Allgemein

Qual der Wahl? Muss nicht sein!

Meine Coachees kommen häufig zu mir, weil sie vor einer Entscheidung stehen. „Es ist so schwierig. Ich weiß nicht wofür ich mich entscheiden soll.“ Doch statt sie zu bemitleiden beglückwünsche ich sie: Offensichtlich haben sie mehrere gute Alternativen. So erfreulich es ist, über mehrere Möglichkeiten zu verfügen, gilt es neurowissenschaftliche Hürden zu überwinden, [...]

Von |2026-08-16T13:29:35+02:0016. August 2026|(Self-)Leadership, Allgemein, Coaching, Freudvolle High Performance, Glück, Mutkultur, Persönlichkeitsentwicklung, Reframing, Selbstmanagement|Kommentare deaktiviert für Qual der Wahl? Muss nicht sein!

Weltweit unübertroffen: 3.333-mal gemeinsam abgetaucht

Verlässliche Buddys für ein starkes Team 3.333 gemeinsame Tauchgänge mit demselben Buddy sind weit mehr als eine außergewöhnliche persönliche Geschichte. Nach aktuellem Kenntnisstand gibt es weltweit niemanden, der/die mehr Tauchgänge mit dem gleichen Buddy gemacht hat. Für mich sind sie ein lebendiges Sinnbild dafür, wie Vertrauen, Verantwortung und Unterschiedlichkeit Teams nicht nur sicherer, sondern [...]

Von |2026-07-27T05:36:44+02:0027. Juli 2026|Allgemein|Kommentare deaktiviert für Weltweit unübertroffen: 3.333-mal gemeinsam abgetaucht

KI mischt die Karten neu auf. Was heißt das für Ihr Spiel?

KI verändert gerade radikal unser Spielfeld. Alte Regeln werden auf den Kopf gestellt. Ist überhaupt noch das Ziel des Spiels klar? Kein Wunder, dass diese Unsicherheiten Verlustängste schüren. Dabei übersehen wir häufig, dass inmitten der Unsicherheiten unendlich viele neue Möglichkeiten auf dem Tisch liegen. Doch die entscheidende Frage lautet für mich nicht: „Welchen [...]

Von |2026-07-09T20:17:29+02:009. Juli 2026|Allgemein, Digitale Transformation, Freudvolle High Performance, Innovation, Lebensfreude, Lebensführung, Life-in-Balance, Persönlichkeitsentwicklung, Resilienz, Sinn, VUCA, VUCA-Welt, Work-Life-Balance|Kommentare deaktiviert für KI mischt die Karten neu auf. Was heißt das für Ihr Spiel?

Chrirurg*innen operieren sich auch nicht selbst. Coaching als klärender Spiegel.

Als Coach unterstütze ich Menschen, klarer zu erkennen, was bereits in ihnen angelegt ist. Bei Operationen im wörtlichen wie im übertragenen Sinn ist die Außensicht sehr wertvoll. Professionelle Methoden eröffnen dabei genau jene Perspektiven, die im eigenen Gedankenkarussell oft verborgen bleiben. In komplexen Zeiten wird Orientierung zur Schlüsselkompetenz. Coaching schafft Räume für Reflexion, [...]

Von |2026-05-25T11:06:39+02:0024. Mai 2026|(Self-)Leadership, Allgemein, Beziehungen, Coaching, Freudvolle High Performance, High Performance, Kommunikation, Lebensfreude, Lebensführung, Motivation, Resilienz, Sinn, Souveräne Gelassenheit|Kommentare deaktiviert für Chrirurg*innen operieren sich auch nicht selbst. Coaching als klärender Spiegel.

Lernen vom tödlichen Tauchunfall: Wenn Erfahrung ohne Risikobewussstsein gefährlich wird

Je komplexer unsere Welt wird, desto gefährlicher wird die Illusion, Erfahrung allein würde Sicherheit garantieren. Der tragische Tauchunfall auf den Malediven zeigt auf erschütternde Weise: Nicht Angst schützt uns, sondern professionelles Risikobewusstsein, Verantwortung und die Bereitschaft, Risiken immer wieder neu zu bewerten. Wenn Erfahrung zur gefährlichen Komfortzone wird Als Extrem-Taucherin [...]

Von |2026-05-25T11:07:57+02:0024. Mai 2026|Allgemein, Change Management, Resilienz, Risikobewusstsein, Stressmanagement, Tauchen|Kommentare deaktiviert für Lernen vom tödlichen Tauchunfall: Wenn Erfahrung ohne Risikobewussstsein gefährlich wird

Award „Digitaler Humanismus in der Praxis“: Ausgezeichnete Menschlichkeit in der Ära der KI

Als Board Member von VÖSI WOMENinICT freue ich mich ganz besonders über unsere Auszeichnung mit dem Award „Digitaler Humanismus in der Praxis“. Diese Ehrung steht für weit mehr als einen Preis – sie ist ein klares Signal dafür, wie wir Digitalisierung verstehen und gestalten wollen: menschlich, verantwortungsvoll und zukunftsorientiert. Auf dem Foto an [...]

Von |2026-04-21T08:34:27+02:0018. April 2026|Allgemein, Auftritt & Beziehungen, Change Management, Digitale Transformation, Diversity Management, Events & Auszeichnungen, Innovation|Kommentare deaktiviert für Award „Digitaler Humanismus in der Praxis“: Ausgezeichnete Menschlichkeit in der Ära der KI

Ostergeschichte: Das trügerische Unglück

Es ist uns zur Tradition geworden, dass wir zu Weihnachten & Ostern unseren Geschäftspartner*innen, Kund*innen & Interessent*innen eine Geschichte schenken. "Serendipity" ist eines meiner Lieblingswörter. In Deutsch heißt es "Serendipität" und meint unverhofftes Glück. Serendipity ist allerdings ein Mindset, nämlich die Einstellung, Möglichkeiten zu mehren sowie Chancen zu erkennen & zu ergreifen. Wir [...]

Von |2026-05-25T11:09:24+02:0019. März 2026|Allgemein, Events & Auszeichnungen, Freudvolle High Performance, Lebensfreude, Lebensführung|Kommentare deaktiviert für Ostergeschichte: Das trügerische Unglück

Jede Generation ist besser als ihr Ruf

Christoph Wirl, Herausgeber vom Magazin TRAiNiNG hat u.a. mit mir ein Interview über die Motivation von unterschiedlichen Generationen geführt. Was stimmt & was ist Mythos? Worin unterscheiden sich die Generationen & worin ähneln sie sich? Welchen Unterschied macht das in der Führung? Mein Resümee: Es zahlt sich aus, Klischees zu überwinden. Jede Generation [...]

Von |2026-05-25T11:16:56+02:0018. März 2026|Allgemein, Freudvolle High Performance, Generationen, Motivation|Kommentare deaktiviert für Jede Generation ist besser als ihr Ruf

17 x in Folge ausgezeichnet und kein bisschen selbstverständlich

Wenn Konstanz Schlagzeilen macht Dass pressnetwork.de darüber berichtet, dass ich seit 2008 jährlich als „Speaker & Trainer of the Year“ geehrt wurde, freut mich besonders. Das Institut Manfred Hämmerle verzeichnet mehr als 3.600 Teilnehmer*innen, über 1.400 Vortragende, und ein ohnehin herausragender Bewertungsschnitt von 1,6 auf einer 6-stufigen Skala. Dass ich mit meinen unterschiedlichen [...]

Von |2026-05-25T11:56:56+02:0018. März 2026|Allgemein, Events & Auszeichnungen|Kommentare deaktiviert für 17 x in Folge ausgezeichnet und kein bisschen selbstverständlich

Vielfalt statt Einheitsbrei: Unterschiede stärken Teams

Diversity: Vom Imagefaktor zum Innovationsmotor Diversity wird in vielen Unternehmen noch immer missverstanden. Dabei geht es längst nicht mehr um Symbolpolitik oder Imagepflege. Für mich ist Vielfalt ein strategischer Erfolgsfaktor: Wer Unterschiede bewusst nutzt, steigert Innovationskraft, Resilienz und Wettbewerbsfähigkeit. Vielfalt ist mehr als ein gutes Image Wenn ich mit Unternehmen [...]

Von |2026-05-25T20:02:56+02:0010. März 2026|Allgemein, Beziehungen, Digitale Transformation, Diversity Management, Innovation, Kreativität, Resilienz, Souveränität, Stressresistenz|Kommentare deaktiviert für Vielfalt statt Einheitsbrei: Unterschiede stärken Teams
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