Christoph Wirl, Herausgeber vom Magazin TRAiNiNG hat mit 3 Expert:innen - so auch mit mir - ein Interview zum Thema Konfliktmanagement geführt. Schließlich verringern Konflikte die Effektivität der Zusammenarbeit und sind damit ein wesentlicher Kostenfaktor in Unternehmen. So hat eine Studie der Beratungsgesellschaft KPMG ergeben: Unternehmen verwenden 10 bis 15 % der Arbeitszeit für [...]
Sehr gerne bin ich der Einladung von Confare gefolgt, einen Beitrag für The Power of WE der Community der CIOs & CDOs zu schreiben. Vielfalt macht überlebensstark - vorausgesetzt man geht mit Unterschiedlichkeit & den daraus resultierenden Konflikten konstruktiv um: Homeoffice, Lockdown, Ängste Wie Konflikte mehr Produktivität bringen Productive Conflict: Konflikte kreativ nutzen, um [...]
Viele Menschen verbinden mit Konflikten negative Assoziationen. Doch viel schädlicher ist es, Spannungen zu negieren. Jeder Konflikt ist auch emotional anstrengend und birgt ein Verletzungsrisiko. Einen Konflikt aufzugreifen, ist eine ZuMUTung für mich, den/die anderen und für unsere Beziehung: Es braucht Mut, sich einem Konflikt zu stellen. Ich habe das Zutrauen, dass es [...]
„Es gibt keine kleinen Rollen. Es gibt nur kleine Schauspieler:innen.“ In Anlehnung an diese Aussage vom Regisseur und Schauspieler Konstantin Stanislavski stelle ich die These auf: Es gibt keine trocken-langweiligen Themen. Es gibt nur trocken-langweilige Präsentationen. Schön ist alles, was man mit Liebe betrachtet. Interesse findet, was interessant vermittelt wird. Geschichten sind eine [...]
